Multifaceted perspectives

Wir sind ein führendes Unternehmen, das sich auf die Entwicklung und Herstellung von Anlagen für Vakuumbeschichtungsanwendungen spezialisiert hat. Als unser Corporate Treasurer verwalten Sie nicht nur Zahlen – Sie gestalten das finanzielle Rückgrat eines globalen Technologieführers mit. Sie sind der strategische Kopf für unsere Liquidität, Risiken und Kapitalstruktur und stellen sicher, dass wir agil, widerstandsfähig und wachstumsbereit bleiben. Dies ist Ihre Chance, an der Schnittstelle von Finanzen, Innovation und internationaler Zusammenarbeit zu arbeiten.

Taking responsibility together
  • Führen des globalen Cashflows und Liquiditätsmanagements in mehreren Währungen und Regionen
  • Gestaltung und Implementierung skalierbarer Treasury-Richtlinien und digitaler Prozesse
  • Management finanzieller Risiken mit einem proaktiven, datenbasierten Ansatz (FX, Zins, Kredit)
  • Optimierung des Working Capitals und der Bankstrukturen zur Unterstützung des Wachstums
  • Unterstützung von Investitions- und Finanzierungsprojekten durch Treasury-Expertise
  • Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern und externen Finanzinstituten
  • Förderung der kontinuierlichen Verbesserung von Treasury-Systemen und Analysen
Contribute own competencies
  • Hochschulabschluss in Finanzen, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Fachgebiet
  • Mehrjährige nachgewiesene Erfahrung im Corporate Treasury oder im Management finanzieller Risiken
  • Hervorragende analytische Fähigkeiten und eine datengetriebene Denkweise
  • Vertrautheit mit Treasury-Systemen und ERP-Plattformen (z. B. SAP)
  • Erfahrung in der Prozessoptimierung und Systemimplementierung ist sehr erwünscht
  • Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Englisch; Deutschkenntnisse sind von Vorteil
Benefits

Individuelle Ent­wicklungs- & Weiter­bildungs­möglich­keiten

Betrieb­liche Alters­vorsorge

Sport- & Gesund­heits­angebote

Job­ticket und Job­bike

Preis­werte Früh­stücks- und Mittags­angebote in unserem Betriebs­restaurant

Mobiles Arbeiten

Gute Verkehrs­anbindung inklu­sive Park­plätzen und Einkaufs­möglich­keiten

Lukrative Mit­arbeiter­rabatte

Firmen­handy und Firmen­laptop

Leistungs­gerechte Ver­gütung inkl. Sonder­zahlungen

Familien­freund­liches Unter­nehmen (z.B. Kinder­garten­zuschuss)

Bis zu 32 Tage Urlaub / Bezahlte Frei­stellung

Firmen­events

Fahr­rad­stell­plätze, Umkleide- u. Dusch­räume

Flexible Arbeits­zeit­modelle

INTERESSE
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For reasons of better readability, no gender-specific differentiation is made. Corresponding terms apply in principle to all genders for the purposes of equal treatment.

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